Реклама

Реклама
  1. Главная
  2. Государство
  3. За нарушения трудовых прав казахстанцев завели более 11 тысяч дел

За нарушения трудовых прав казахстанцев завели более 11 тысяч дел

За год количество правонарушений в секторе увеличилось на 22%

Kapital.kz
Kapital.kz

В первом квартале текущего года в Казахстане было зарегистрировано 11,3 тыс. административных правонарушений в сфере трудовой деятельности — на 22,4% больше, чем за аналогичный период 2024-го, пишет finprom.kz.

Подавляющее большинство — 92,9% — суммарно пришлось на нарушения законодательства в области пенсионного обеспечения и выплаты государственных пособий, а также в области обязательного социального страхования. В частности, было зарегистрировано 5,5 тыс. фактов нарушения законодательства о пенсионном обеспечении и неисполнения обязанностей по выплате государственных пособий, 3,3 тыс. случаев нарушения законодательства об обязательном социальном страховании, а также 1,6 тыс. фактов нарушения законодательства об обязательном социальном медицинском страховании.

Наряду с этим в стране широко распространены и другие типичные нарушения — задержки и неполная оплата труда, несоблюдение правил охраны труда и техники безопасности, допуск к работе без трудового договора, незаконное превышение нормы рабочего времени и прочие.

По итогам всех зафиксированных правонарушений, связанных с трудовой деятельностью, постановления о привлечении к административной ответственности были вынесены в отношении 10,9 тыс. человек — на 21% больше, чем год назад. Нарушители получили предупреждения и административные штрафы. Общая сумма наложенных штрафов за январь–март текущего года составила 213,9 млн тенге — практически столько же, сколько и годом ранее (215 млн тенге). При этом сумма взысканных штрафов составила 88,7 млн тенге — сразу на 36,5% меньше по сравнению с первым кварталом прошлого года.

По итогам четвёртого квартала 2024 года численность занятого населения в РК составила 9,2 млн человек — на 1,7% больше, чем в аналогичном периоде 2023-го. Больше всего занятых насчитывалось в Алматы (1,1 млн человек), а также в Туркестанской (809 тыс. человек) и Алматинской (715,8 тыс. человек) областях. Наименьшая численность занятых наблюдалась в Улытауской, Северо-Казахстанской и Абайской областях.

Подавляющее большинство — 95,2% — имели полную занятость. Их численность составила 8,8 млн человек, против 8,6 млн человек годом ранее. Численность тех, кто работает неполный день, увеличилась на 2,5% за год, до 292,1 тыс. человек. В то же время численность отрабатывающих минимальное количество часов в неделю (до 10 часов) сократилась на 8,3%, до 150,5 тыс. человек.

Большинство казахстанцев в четвёртом квартале прошлого года работали от 36 до 40 часов в неделю: численность таких занятых составила 7,4 млн человек — на 3,9% больше по сравнению с аналогичным периодом 2023-го. Перерабатывали установленную норму, то есть трудились более 41 часа в неделю, 1,3 млн человек — на 8,2% меньше, чем годом ранее. Среди тех, кто работал по сокращённому графику, численность распределялась следующим образом: до 5 часов в неделю — 3,2 тыс. человек, от 6 до 10 часов — 46,6 тыс. человек, от 11 до 15 часов — 76,8 тыс. человек, от 16 до 20 часов — 52,5 тыс. человек, от 21 до 25 часов — 58,9 тыс. человек, от 26 до 30 часов — 113,6 тыс. человек, от 31 до 35 часов — 23,9 тыс. человек. Численность временно незанятых составила 106,2 тыс. человек — на 16% меньше, чем годом ранее, когда показатель достигал 126,5 тыс. человек.

При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.

Вам может быть интересно

    Читайте Kapital.kz в

    telegramtelegram
    Центр деловой информации Kapital.kz — информационное агентство, информирующее о событиях в экономике, бизнесе и финансах в Казахстане и за рубежом. При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции. Редакция Kapital.kz не всегда разделяет мнения авторов статей. При нарушении условий размещения материалов редакция делового портала имеет право на решение спорных моментов в законодательном порядке
    OSZAR »